本文的一个版本最早出现汤森路透(Thomson Reuters)。

最新的联合国环境规划署报告即使巴黎国家自主贡献公约的承诺得以履行，全球气温仍可能大幅上升，超过3摄氏度。

这意味着，包括跨国公司及其投资者在内的非国家行为体，现在被要求比以往任何时候都更迫切地采取行动。他们、他们的市场和地球面临的风险正在显著增加。那些听从这一召唤的人将大大增加他们长期繁荣的机会。那些不这么做的公司将面临越来越多的严格审查，包括财务、运营、监管和声誉。

那么，这些公司如何展现领导力呢?四个相对简单的交付成果:

1)排放透明。

许多最大的排放国不披露自己的排放量，让专家来估计这些数字。这种情况必须尽快改变，世界才能充分评估解决这一全球挑战的机会。的温室气体协议是最广泛使用的排放测量和报告标准，所以这是一个很好的起点。

2)制定与全球努力一致的排放目标，将变暖控制在2摄氏度以下。

一个植根于气候科学的雄心勃勃的目标，意味着一家公司不仅做得更必威官网是真的吗好，而且做得足够了。已经有200多家公司承诺通过这一途径基于科学的目标这是CDP、联合国全球契约、世界资源研究所和世界野生动物基金会的联合倡议。必威官网手机版该倡议为制定目标提供实际指导和方法，并为提交的目标提供免费质量检查服务。

3)给碳定价。

内部碳价格——有时被称为碳税——将碳污染的后果纳入公司的内部会计和资本预算过程，有助于激励低碳投资。设计碳定价方案有多种方式，但就像这样行政指导对碳定价的解释是，它不需要很复杂。近80家公司已经通过We Mean Business联盟致力于碳定价。

4)就气候政策直言不讳。必威官网是真的吗

对所在国政府有影响力的公司应该利用这种影响力来支持气候友好型的公共政策。必威官网是真的吗这种影响在行业协会中也很重要。通常情况下，个别公司取得了很大的进步，却看到他们的行业协会游说反对支持他们自己商业利益的低碳公共政策。

这对全球公司的影响是重大的。透明、有抱负和聪明的企业领导人将抓住全球的势头，并有可能在全球范围内提升企业的气候战略。必威官网是真的吗在减排方面没有表现出透明度和领导力的企业，可能会在其优先考虑的事项上遭遇重大阻力。

我们正处在一个迫切需要在气候变化问题上发挥领导作用的时代，因为全球气温上升的趋势是3摄氏度以上。必威官网是真的吗商业在其中扮演了突出的角色，也出现了一些领导者，但要让其他人效仿，时间紧迫。