负责的公司倡导

虽然越来越多的公司正在为减少它们的排放并保护全球下议（空气，水，土地，生物多样性和海洋），它是越来越认可仅这项自愿承诺不足以限制气候变化的最严重影响。必威官网是真的吗我们还需要在美国雄心勃勃的公共政策，以确保该国根据《巴黎协定》达到其承诺，以使世界保持1.5度途径。

公司的影响力是推进气候立法的关键工具。必威官网是真的吗对于企业而言，这意味着要使气候政策成为最高的倡导优先事项 - 与必威官网是真的吗税收或贸易或任何其他核心业务问题相提并论 - 并从C-Suite中推动这种倡导。

WRI负责的公司倡导计划使公司领导者为旨在：

• 跟踪美国气候政策和贸易必威官网是真的吗集团的相关行动；
• 在政治格局和气候科学中的政策发展；必威官网是真的吗
• 提供建立内部协调所需的知识和资源，从而导致公司内部基于科学的气候政策参与和战略文化。必威官网是真的吗

主动的功能

我们的主要报价是每周一次的电子邮件摘要，重点是当前的美国气候政策和贸易协会活动，以及相关的新研究和文章。必威官网是真的吗为了将洞察力转化为行动，我们还举办私人圆桌会议，量身定制的员工教育课程以及有关气候倡导策略的咨询。必威官网是真的吗

我们的工作是为跨部门和工作职能（可持续性，政府事务，投资者关系，营销等）的公司受众设计的。

要加入新闻通讯电子邮件列表或参加其他产品，我们要求您填写有关公司当前气候倡导活动的简短调查，并承诺每六个月更新此数据。必威官网是真的吗欢迎非营利组织和其他利益相关者订阅。请联系艾米·迈耶（Amy Meyer）了解更多并参与其中。

我们工作的背景

WRI呼吁公司将气候政策领导力纳入其可持续性战略。必威官网是真的吗这个电话已被我们的回应非政府组织，，，，投资者，，，，激进分子，，，，学生们甚至是公司他们自己。

但是，我们被迫超越为什么公司应该这样做，并什么看起来，也可以解决如何。

2021年6月，WRI发布了一份工作文件 -美国关于气候政策的七个障碍以及如何分解它们必威官网是真的吗- 确定公司将可持续性问题纳入其政府事务议程时面临的挑战。在制定了这些挑战之后，我们的下一步是开发工具来帮助公司克服它们。

如我们在我们的研究，政治风在改变。有时，公司有一个立即和切实的机会，可以根据气候政策采取行动。必威官网是真的吗在其他时候，对于公司来说，投资资源来改善其如何参与气候政策的过程是最有影响力的，例如确保其贸易协会不会破坏其利益，而不是赞成沉重的发射机。必威官网是真的吗公司总是有一种方法，可以继续向美国推动根据《巴黎协定》履行其承诺 - 该倡议旨在引领道路。

企业气候领导需要气候必威官网是真的吗政策领导。

我们如何定义负责任的公司倡导

该术语用于参考企业社会责任的管理概念（CSR）。联合国定义企业社会责任是“公司在业务运营中将社会和环境问题整合在一起的概念，以及与利益相关者的互动。企业社会责任通常被认为是公司实现经济，环境和社会要求平衡的方式（“三重底线 - 方法”），同时解决股东和利益相关者的期望。”

因此，负责任的公司倡导是政治参与，以满足股东和利益相关者的需求，平衡公司应对的经济，环境和社会要求。