矿业帽子挂在墙上。
图片来源:基督教Uhrig除

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这个播客的迷你剧,“只是过渡,“来自世界各地的人们分享观点和见解来说明我们已经了解了如何转向经济零而不留下任何工人或社区。

这一集把我们带到澳大利亚拉筹伯峡谷,一旦中国污染最严重的电厂。哈泽尔伍德的煤电厂在2016年突然宣布,将关闭在短短五个月,员工担心他们的未来。然后政府和工会一起想出一个计划。

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——“我们这些术语和工人,基本上他们看你疑惑地说,嗯,“只是过渡?我们从来没有见过。通常当事情过渡,我们出去后门,必须找到一个工作。“所以有点像他们会相信当他们看到它。我认为这是一个完全合理的态度,坦白地说。”

——托尼•马赫通用总裁,澳大利亚的矿业和能源联盟

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“我理解气候变化是真实的,我必威官网是真的吗认为几乎所有我们的工人做。我们不嫉妒,我们相信,如果我们将失去我们的工作,在提供廉价电力100年在我们的行业,我们应该至少不会成为附带损害,我们应该照顾。”

——马克·理查兹区副总裁、前Hazelwood单元控制器的澳大利亚维多利亚分支的矿业和能源联盟

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“随着时间的推移,出现了社会对话在政府,电站公司和工会,虽然它可能不完美也提供有建设性的解决方案的机会,那里的局势。”


——大卫·瓦斯科、导演、国际气候倡议,WRI必威官网是真的吗

有用的链接

成绩单

尼古拉斯•沃尔顿00:05开始5

大家好,欢迎来到大想法付诸行动从世界资源研究所播客,和一个特殊系列的第二看只是过渡。必威官网手机版有大量的赢家当我们转向低碳经济,但那些可能会被抛在后面会发生什么呢?在这节课中,我们将对澳大利亚发现的挑战当一个煤炭发电厂关闭。

Tony Maher00:27

大不是融资成本早退休和冗余方案,最大的成本是经济多样化。

理查兹马克00:35

所以在未来我们去哪里?是很困难的。我的意思是,我们有另一个发电站,Yallourn,关闭日期被宣布为2028。但是,关闭时我们该怎么做?

大卫·瓦斯科00:44

结合这些利益相关者是如此至关重要,它能提供前进的基础真的使转变为工人和当地社区工作。

尼古拉斯•沃尔顿00:57

你好,我是尼古拉斯·沃尔顿,这是第二次在一个特殊的WRI播客迷你剧看只是过渡,对于那些生活中发生了什么,生计和社区留下我们转向可再生能源。在这个案例研究中,我们观察谈判伴随的关闭燃煤发电厂在澳大利亚。我们做很多只是过渡,包括一个特殊资源的部分我们的网站,在那里你可以找到很多,更多:去wri.org/just-transitions。本系列将包括一个整体播客看着更广泛的过渡问题,和三个案例研究。所以现在回到这个案例研究,这是在澳大利亚和问候的关闭燃煤发电站。这是我的同事从WRI的气候计划,莫莉卑尔根。必威官网是真的吗

莫莉卑尔根01:46

作为一个煤炭和液化天然气的主要生产国,澳大利亚有一个肮脏的化石燃料人均足迹。这个国家仍然燃烧煤炭产生的电力,一个发达国家来说是不正常的,仍是全球第二大煤炭出口国(印度尼西亚)——尽管全球需要尽快停止燃烧化石燃料来防止最危险的气候变化的影响。必威官网是真的吗

然而,随着可再生能源价格继续下降,化石燃料竞争的能力,更多的煤电厂关闭。其中哈泽尔伍德的煤电厂在澳大利亚东南部的拉特罗布山谷。哈泽尔伍德建于60年代,一旦提供了大约四分之一的电力维多利亚的状态。然后在2016年11月,工人们被告知它将完全关闭,在短短5个月。

理查兹马克02:33

所以我们没有一个线索,因为公司说我们要运行到2032年,我想。基本上,一个短信是我发现还有其他人。短信是,你知道,”的一次会议上,我们有公告。“第一次。很明显它是什么。

莫莉卑尔根02:50

马克·理查兹在Hazelwood单元控制器工厂关闭时失去了他的工作。

理查兹马克02:55

不幸的是我是最后一个夜班。第二天早晨,我们走出大门,愚人节。

莫莉卑尔根03:01

许多工人预期逐步关闭,其发电的工厂将关闭几个单位,给工人更多的时间寻找新的工作。相反,他们不管,只有几个月的通知。

理查兹马克03:13

所以大部分哈泽尔伍德的老员工,他们不想工作又或者学习一种新的发电厂,因为它是相当技术领域。他们会很乐意离开早了一年或两年。只有大约一年前关闭通知,我曾与工会协商冗余包和我们设法谈判四个星期支付每年的服务,但它被限制在两年内支付。大多数老年人都很好,他们不是真正的弱势群体。显然,如果你还年轻,这是毁灭性的,他们刚买了一套房子,他们买了一辆车,由公司被告知当他们雇佣了“2030年及以后,”他们在2017年关闭。所以很多事情悬而未决。

莫莉卑尔根03:56

维多利亚政府建立了一系列所谓的“社会对话“与电站公司在该地区和澳大利亚的建筑、林业、矿产和能源联盟。这是托尼•马赫的一般总统矿业和能源部门的联盟。

Tony Maher04:12

所以我们必须努力获得政府援助来刺激当地的经济。但是我们需要一些直接的劳动力。这就是为什么我们提出一个工人转移计划,工作将被释放在邻近电厂和煤矿通过提前退休或自愿离职。

莫莉卑尔根04:32

当时,有三个其他大型发电站在拉筹伯峡谷。通过允许老员工提前退休有慷慨的薪酬,足够的工作开启了雇佣大约90年轻的哈泽尔伍德的工人失去了工作。这是第一次这类的事情已经完成在澳大利亚。

Hazelwood关闭两年后,74%的前雇员被列为使用或者不找工作(包括因为退休)。当然,在理想的世界中,每一个工人的影响会被允许转移到新工作或提前退休和福利。这是马克·理查兹。

理查兹马克05:11

失败的是,该公司可以采取更多,和公司可以发布更多的老年人。和我想说的原因我们没有得到的更多,更多的转换是政府没有足够的牙齿在任何交易。

莫莉卑尔根05:24

除了工人转移计划,联邦政府和州政府还承诺超过2.3亿美元在金融支持新技能培训工人和多元化经济Morwell,最近的城镇。但到目前为止,这些社区利益的实现过程缓慢。

Tony Maher05:43

大不是融资成本早退休和冗余方案,最大的成本是经济多样化。我不认为有任何实质性的多样化。政府项目,他们常常把数百万美元的基础设施项目,这需要很长时间才能走了。他们往往是建筑工作,最后只要建设项目。你需要一个框架计划为每个地区,你需要社区参与,你需要接受它会花费很多钱。一旦他们失去大发电站和大矿,这是一个巨大的收入,社区,和需要更换的东西。但在这些流行的时候,我们要做的,每个人都看着他们的供应链,认为“我们过度依赖其他产品”的制造业需要数十亿美元的投资,我们的价格将解决两个问题。现在计划已经开始。

莫莉卑尔根06:50

托尼认为德国是一个有价值的模型对澳大利亚时遵循过渡远离煤炭。

Tony Maher06:56

如果你看看过渡的黄金标准,德国煤矿行业,他们投资数十亿欧元的多元化的经济。他们进了化工、钢铁行业,航空业。他们计划在这些地区的新领域。人们认为这些工作是真实的,因为他们可以看到他们。在德国和他们所做的另一件事是,如果你需要一些额外的培训,你在你被炒鱿鱼了。所以你被释放与培训,这是一个漫长的道路远离英语世界发生了什么。我们有很多工作要做。

不同的是,德国有一个系统的共同责任,这类问题被视为一个共同的问题,这不是视为一个工会的问题或工人的问题或社会的问题,这是被视为政府的问题,,而在世界的其他地方,“这个行业的关闭,你自己,再见。”

莫莉卑尔根07:52

在过去,你没有爱条款“过渡”或“绿色工作”,和我想知道如果你能详细一点。

Tony Maher07:58

——是的,我们这些条款与工人,基本上他们看你疑惑地说,好,”只是过渡?我们从来没有见过。通常当事情过渡,我们出去后门,必须找到一个工作。“所以有点像他们会相信当他们看到它。我认为这是一个完全合理的态度,坦率地说。

尼古拉斯•沃尔顿08:21

您正在收听一个特殊WRI播客迷你剧看只是过渡的问题。现在回到莫莉卑尔根。

莫莉卑尔根塔利班)

哈泽尔伍德的经验揭示了多么重要的是获得正确的时间,以充分支持员工通过工厂关闭和过渡到新的工作岗位。这是马克·理查兹。

理查兹马克08:42

最大的一件事,绝对必须做的就是你不能成为一个新的产业来取代你杀死在这之前。你必须准备它,但你不能把它打开另一个之前关闭。否则,所有你做的是新员工和员工得到关闭没有工作。它是关于时间。

莫莉卑尔根09:01

另一个挑战是,随着化石燃料电站数量的减少,那么工人转移到其他植物的机会。那么会发生什么?

理查兹马克

所以在未来我们去哪里?是很困难的。我的意思是,我们有另一个发电站,Yallourn,关闭日期被宣布为2028。但是,关闭时我们该怎么做?你不能转移的人,你知道,剩下的最后两个发电站。迟早这一过程枯竭。

莫莉卑尔根09:25

幸运的是其他植物似乎学习一些教训,欧盟将继续在这一过程中发挥核心作用。

Tony Maher09:32

哈泽尔伍德之外,我们与榴弹炮,里德尔的所有者在猎人谷发电站。他们给了我们7年的注意,和我们谈判达成协议不会有被迫裁员,每个人都会找到一份工作在旁边的一个车站,他们自己的,或在里德尔的网站,他们将转换为太阳能、风能、泵水力、小型天然气后备,所以会有一些工作的人们,他们会再培训。这是依赖,基本上公司和工会之间的交易。

莫莉卑尔根10:05

这些天,马克和托尼在一起工作矿业和能源联盟,并致力于帮助工人找到一个新地方为自己在改变经济的自我价值感。

理查兹马克10:15

我有40我屋顶上的太阳能电池板。所以我理解气候变化是真实的,我认必威官网是真的吗为几乎所有我们的工人做。我们不嫉妒,我们相信,如果我们将失去我们的工作,在提供廉价电力100年在我们的行业,我们应该至少不会成为附带损害,我们应该照顾。你知道,如果你去另一个风电场的工作,例如,支付不到三分之一的工资你在前面所做的工作,这是远不及技术或有趣。但是已经说过,如果,如果这是一个工作,让我在我的本地,本地无足轻重的团队和体育俱乐部,好吧,我想我把它,但它需要支付超过了。所以你知道,我的生活方式没有改变和社区在整个过程中不被欺骗了。

莫莉卑尔根11点

随着可再生能源价格继续下降,使煤电利润较低,更多的煤电厂在澳大利亚选择移动关闭日期。虽然这对减少碳排放是好消息,这不会是我们应该期望员工庆祝如果他们不照顾。我们问大卫·瓦斯科领导WRI的国际气候倡议,对于一些分开的想法我们可以借鉴哈泽尔伍德的关闭。必威官网是真的吗

大卫·瓦斯科福音11:24

工会在该地区压的问题上如何解决影响工人由于关闭燃煤发电站。随着时间的推移出现了什么是一个社会政府对话,电站公司和工会,虽然它可能不完美也提供有建设性的解决方案的机会,那里的局势。,包括发展一套训练计划实际上也是当地经济项目,如能源效率。这涉及到公司,电站公司,所以它确实提供了一个例子,我们已经看到它与埃奈尔在意大利其他地方例如——私人部门的参与和参与制定培训计划和其他支持人员,当地经济社会发展,等等。所以汇集这些利益相关者是如此至关重要,它能提供的基础途径真的过渡为工人和当地社区工作。

它还真的需要工作跟进。我认为这是一个需要解决的问题在澳大利亚的情况下是有跟进,需要发生,流动资金需求,程序必须到位,所以得到了各种不同的演员在一起是至关重要的,但是是确保有真正的实现已经同意了。

尼古拉斯•沃尔顿12:58

这是大卫·瓦斯科从WRI的气候团队结束我们的播客第二集迷你剧只是过渡,与我必威官网是真的吗的同事报道莫莉卑尔根。我们将会收集这些播客从莫莉在wri.org/just-transitions资源部分。请继续关注,谢谢聆听。